近日，南召县人民法院通过“诉前调解+司法确认”机制，成功化解一起涉41名农民工、标的额为103990元的欠薪纠纷案，让劳动者切实感受到了司法的温度与速度。

案情回顾

2022年、2023年以来，某园林绿化股份有限公司为经营管理需要，委托朱某等41名农民工为其提供劳务，后因其资金链断裂，拖欠朱某等41名农民工工资一直未付。农民工多次与该公司协商未果后，为维护自己的合法权益，于2025年近期将该公司诉至法院。

法院调解

南召法院受理案件后，立案庭审查发现该案事实清楚、权利义务关系明确，在征得当事人同意后，立即启动涉民生案件“绿色通道”，将案件分流至劳动争议调解部门。调解团队一方面与被告公司相关负责人联系释明拖欠工资将面临的法律后果；另一方面组织农民工代表与该公司负责人面对面协商，逐项核对工资明细。最终经过几番调解后，双方达成协议：被告公司当庭支付23990元欠款，下余80000元欠款，被告公司自2025年4月份起，每月分期支付原告20000元，至款清之日止。法院随即启动司法确认程序，快速出具调解书，赋予调解协议强制执行力。承办法官特别提醒：“若被告公司未按期履行，农民工可直接申请强制执行。”

法律不是冰冷的条文，而是守护公平正义的温暖力量。农民工欠薪问题关乎民生福祉与社会稳定。对涉民生类案件，南召法院始终秉持“如我在诉”理念，用心用情为群众解决“急难愁盼”，切实维护劳动者合法权益。下一步，南召法院将继续通过前端发力、多元共治，让维权成本降下去，让司法效率提上来，让更多矛盾纠纷化解在诉前，为促进社会公平正义、营造法治化营商环境提供更有力的司法服务和保障。